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IHK Go. for. Europe

Photo (detail): © Verena König

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¿Has oído hablar de Go for europe? Yo he tenido la suerte de poder participar activamente en uno de los seminarios de la IHK Konstanz [Cámara de Industria y Comercio de Constanza]. Aunque en realidad la convocatoria no era más que el último paso decisivo para preparar definitivamente a jóvenes aprendices, procedentes de Alemania o de otros estados miembros de la UE, interesados en adquirir experiencia práctica en el extranjero.

rumbo @lemania os presenta un importante proyecto innovador sustentado por tres grandes socios: la sección económica de la Baden-Württembergischer Handwerkstag e.V. [Asociación de Cámaras de Artesanos de Baden-Wurtemberg, asoc. reg.], de la Industrie- und Handelskammertag e.V. [Asociación de Cámaras de Comercio e Industria, asoc. reg.] y de la Verband der Metall- und Elektroindustrie Südwestmetall e.V. [Federación de la Industria Eléctrica y del Metal Südwestmetall, asoc. reg.]

Un punto de partida diferente

Todo el que ha estudiado alguna vez en una escuela superior o en una universidad o está desarrollando en estos momentos su carrera académica conoce las variadas posibilidades que se le ofrecen. La oportunidad de cosechar experiencias en el extranjero se le presenta repetidamente en el día a día, ya sea a través de programas de fomento del intercambio como, por ejemplo, el programa ERASMUS, o a través de las prácticas ERASMUS asociadas.
Además, existen variadas posibilidades de buscar un camino propio hacia el extranjero a través de organizaciones independientes.
Pero la situación de los aprendices en Alemania es completamente diferente. Muchos de ellos tienen el bachiller o han hecho la selectividad pero su camino les ha llevado de forma totalmente consciente hacia profesiones con otro tipo de cualificación como, por ejemplo, perito industrial, mecánico industrial, vendedor especializado en panadería, tecnólogo de producción o mecánico de instalaciones.

La pequeña pero sutil diferencia

Por supuesto, no hay que subestimar el gran esfuerzo de autoorganización que suelen implicar las escuelas superiores y que, finalmente, también puede conducir al extranjero. Pero en el caso de los interesados en la propuesta de la IHK la situación es esencialmente diferente. El inmenso programa integrado por el trabajo, la formación profesional y la escuela deja poco margen de tiempo para organizar los propios puestos de prácticas. Pues bien, justamente ese es el servicio que brinda el equipo de Go.for.europe a los aprendices.
La estancia de cuatro semanas en el extranjero, con curso intensivo de idioma incluido, permite a los aprendices en prácticas entrar en contacto con un ambiente cultural nuevo y da pie a una intensa confrontación con otros métodos de trabajo. Una gran ventaja: el camino hacia las prácticas se organiza con antelación y no se deja nada al azar.
Verena König, coorganizadora del proyecto en Baden-Wurtemberg, convocó en septiembre un último encuentro en Constanza para preparar la estancia en el extranjero. Allí se reunieron todos los aprendices del sur de Alemania que han optado por este tipo de prácticas para comentar los últimos detalles de su viaje de trabajo y firmar los contratos. La alegría y la curiosidad ante la perspectiva de esta nueva experiencia eran palpables. Hubo ocasión de aclarar dudas y preguntas importantes poco antes de salir de viaje.

Taller de sensibilización intercultural

La participación en estos seminarios preparatorios es obligatoria ya que también se conceden incentivos. Resultaron especialmente interesantes los talleres interculturales en los que se lograron desmontar ciertos miedos y prejuicios. Los participantes en el programa EuroSkill-plus 2013 aprenden, a partir de cursos y actividades, cómo es posible entenderse en un ambiente laboral diferente.
Un pequeño regalo les espera a la vuelta. Además de un seminario más en el que se pueden procesar las diversas experiencias vividas y establecer contactos, todos los aprendices que han superado este período de pruebas disfrutan a partir de ahora de la “movilidad del pasaporte europeo”.
Este “pasaporte” permite a los aprendices presentar en sus posteriores solicitudes de empleo un documento que tiene validez en toda Europa y que certifica que se ha adquirido esta importantísima experiencia en el extranjero dentro del proceso de formación.

Elias Guerrero Rodríguez Vázquez
nació en Konstanza (Alemania). Hijo de madre española y padre alemán ha podido obtener experiencias en varias culturas. Su formación académica es la de corresponsal de lenguas extranjeras y profesor de deportes y fisioterapia, cursando en la actualidad, en la Universidad de Augsburgo, “Historia de la cultura europea” y “Alemán como lengua extranjera”. Obtuvo su experiencia como periodista en distintas ramas realizando prácticas en la cadena Eurosport y en Labhard editorial. Aparte de eso contribuyó, como escritor invitado, a varios portales de web.

Copyright: rumbo @lemania
Noviembre 2013

Este texto es una traducción del alemán.
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