Gebäude Jobcenter © Goethe-Institut

Autorisation de travail

Vous venez d'un pays ne faisant pas partie ni de l'Union européenne (UE), ni de l'Espace économique européen? Dans ce cas, vous aurez besoin en Allemagne d'une autorisation de travail ou d'un permis de travail. Votre titre de séjour indique si vous êtes autorisé(e) à travailler en Allemagne et combien d'heures.
 

Références et reconnaissance

Vous avez suivi dans votre pays d'origine une formation professionnelle et avez reçu un diplôme, un diplôme de l'enseignement supérieur ou un autre diplôme de fin d'études? Vous devrez alors faire traduire et certifier ces références/documents. La certification est un processus par lequel une instance officielle vérifie la légitimité de vos documents. Le plus simple est de faire faire cela par une autorité de votre pays d'origine. Il peut arriver que votre diplôme ne soit pas valable en Allemagne. Vous pouvez vérifier cela dans votre pays d'origine, avant de partir (la reconnaissance des diplômes étrangers). Vous trouverez davantage d'informations sur ce point sur la page Internet La reconnaissance en Allemagne.

Ein Mann bedient die Anerkennung in Deutschland Webseite auf einem Tablet © Goethe-Institut

Postes libres

Vous bénéficiez d'une autorisation de travail? Vous pouvez dans ce cas rechercher un poste. Plusieurs possibilités s'offrent à vous: Il est possible de trouver des offres d'emploi sur Internet, dans les journaux ou dans les agences pour l'emploi/centres pour l'emploi. Dans les journaux vous trouverez souvent uniquement des postes dans la région. Les annonces sont toutefois à jour. Sur Internet vous trouverez énormément d'offres d'emploi, mais toutes ne sont pas toujours à jour. Le centre pour l'emploi vous conseille et recherche pour vous des postes qui correspondent à votre profil. Vous pouvez aussi postuler directement auprès des entreprises. Il arrive parfois qu'elles aient des postes disponibles mais qu'elles n'aient pas publié d'annonces sur Internet ou dans le journal. On peut également parfois trouver des postes libres sur le site Internet des entreprises. 

Il existe aussi les centres d'orientation professionnelle (BIZ) des agences pour l'emploi: Vous y trouvez des offres d'emploi ainsi que de nombreuses informations concernant les métiers et le travail. Dans ces lieux (et dans les centres pour l'emploi), vous pouvez vous créer un profil professionnel et le publier sur Internet. Les BIZ vous proposent également des consultations d'orientation professionnelle lorsque vous ne savez pas exactement ce que vous pouvez ou souhaitez faire. 

Un stage dans une entreprise peut également s'avérer utile: vous y apprenez le métier et vous créez des contacts.

Ein Mann liest Zeitung und sucht nach Stellenangeboten. © Goethe-Institut

Candidature

La candidature est un premier pas dans le marché du travail. Le dossier de candidature est très important. Vous devez y inclure: une lettre de motivation (adressée à l'entreprise), une photo de candidature appropriée, un CV et vos références (en allemand). Les BIZ proposent des ateliers sur: la candidature en Allemagne (« Bewerbung in Deutschland ») On y apprend à quoi ressemble une candidature et comment se préparer pour un entretien d'embauche. 

Dans beaucoup de villes, une consultation est proposée aux immigrants. Au cours de celle-ci, on vous aide pour votre recherche d'emploi et votre candidature (voir l'office fédéral pour la migration et les réfugiés). Le service d'aide aux jeunes immigrés propose une consultation spéciale aux jeunes jusqu'à 27 ans.

Eine Frau steht vor einem Passfotoautomaten. © Goethe-Institut

Questions fréquentes

Further questions? Write us via the contact form. We will forward your questions anonymously to the advisors of the youth migration services.

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