Ein Kellner steht an der Bar in einem Restaurant und trocknet Gläser ab. © Goethe-Institut

Важливі документи перед початком роботи

Ви знайшли постійне місце роботи у Німеччині? Тепер Ви найманий працівник. Вам знадобляться деякі документи для Вашого працедавця. Спочатку Вам знадобиться підтвердження того, що у Вас є страхування на випадок хвороби. Підтвердження Ви отримаєте у своїй лікарняній касі/агентстві страхування на випадок хвороби. У Німеччині кожний повинен мати страхування на випадок хвороби. Нерідко Вам може знадобитися довідка з поліції про несудимість. Її Ви отримаєте у столі прописки. 

Страхування та податки

Як найманий працівник Ви маєте пенсійне страхування та страхування по безробіттю. Додатково Вам не доведеться нічого робити, ці страхування Ви отримуєте автоматично. Працедавець оплачує частину Вашого страхування на випадок хвороби, Вашого пенсійного страхування та Вашого страхування по безробіттю. Іншу частину оплачуєте Ви. Ця сума автоматично списується з Вашої заробітної плати/винагороди. Вам знадобиться податковий номер та електронна податкова картка. Їх Ви отримаєте у Фінансовому управлінні. Ви не повинні самостійно перераховувати податки. Фінансове управління стягне податки прямо з Вашої заробітної плати/винагороди. 

Трудовий договір

Кожний найманий працівник отримує трудовий договір. Ви та Ваш працедавець підписують договір. Прочитайте трудовий договір уважно та підпишіть після цього. Якщо Ви не впевнені, перепитайте: для дорослих у консультативному пункті з питань міграції для дорослих мігрантів (MBE). Молодь та молоді дорослі віком до 27 років отримують інформацію у службах молодіжної міграції (JMD). У трудовому договорі вказані всі положення. Ви та працедавець повинні дотримуватися цих положень. Зокрема, наприклад, таких положень: Скільки Ви отримуєте за місяць? Скільки днів відпустки у Вас є? Що Вам потрібно робити, якщо Ви хворієте? Заступаючи на нову роботу, у Вас, зазвичай, встановлюється випробувальний термін. Випробувальний термін триває по-різному. Інколи це всього лишень декілька тижнів, інколи – півроку. Під час випробувального терміну працедавець детально за Вами спостерігає. Він приймає рішення про те, чи будете Ви далі працювати на фірмі по завершенню випробувального терміну. А Ви вирішуєте, чи хочете Ви займатися цією роботою по завершенню випробувального терміну. Під час випробувального терміну термін для розірвання договору коротший (переважно 2-3 тижні), а після нього – зазвичай 3 місяці. 

Робота за мінімальну заробітну платню

У Німеччині є також робота за мінімальну заробітну платнюу 450 Євро. Робота за мінімальну заробітну платню – це така посада, на котрій Ви отримуєте до 450 € за місяць. Також тут Ви автоматично отримуєте страхування на випадок хвороби та пенсійне страхування. Їх оплачує лише працедавець, а Вам нічого не потрібно сплачувати. Страхування по безробіттю у Вас у такому випадку немає.

Eine Kellnerin in einem Restaurant stellt Stühle auf die Tische. © Goethe-Institut

Самозайнятість

Ви працюєте самостійно, тобто не є найманим працівником? Тоді Вам знадобиться страхування на випадок хвороби. Страхування на випадок хвороби у такому випадку Вам доведеться оплачувати самостійно. Також добре, якщо у Вас є пенсійне страхування. Деякі професії, наприклад, промисловий спеціаліст або акушерка, вимагають пенсійного страхування. У Фінансовому управлінні Ви отримаєте податковий номер. Фінансове управління захоче знати, приблизно скільки доходу на рік Ви отримуєте. На підставі цього воно прийме рішення, скільки податків Вам сплачувати. Податки Ви повинні перераховувати самі. Якщо Ви хочете заснувати власну фірму, Вам знадобиться ліцензія на підприємницьку діяльність. Її Ви отримаєте у Відомстві з питань підприємницької діяльності. У міській Раді Ви можете запитати, де у Вашому місті чи місцевості знаходиться Відомство з питань підприємницької діяльності. Якщо Ви, наприклад, захочете відкрити магазин або ресторан, Вам також знадобиться ліцензія на підприємницьку діяльність.

Eine Frau sitzt an einem Tisch in ihrer Wohnung und arbeitet am Laptop. © Goethe-Institut

Часті питання

Further questions? Write us via the contact form. We will forward your questions anonymously to the advisors of the youth migration services.

Contact form