Konferenz Mobbing und die Auswirkungen auf das Arbeitsleben
„Mobbing“ als systematische und kontinuierliche Ausgrenzung, Benachteiligung und Herabminderung am Arbeitsplatz ist kein „Kavaliersdelikt“ und kann krank machen. Kein Berufsfeld ist vor Mobbing gefeit. Zunehmend sind auch Bibliothekare in der Türkei stärker von Mobbing getroffen. In der Türkei gibt es keine genauen Statistiken über die Anzahl der gemobbten Personen und die dadurch entstandenen betriebswirtschaftlichen Kosten wie in Deutschland.
Die widmet sich dem Phänomen „Mobbing“ und geht zunächst der Frage nach, was darunter zu verstehen sind. Nach Explikation des Mobbingbegriffs geht es in einem zweiten Schritt um psychische und physische Folgen und Störungen bei Betroffenen Personen. Drittens wird Mobbing im Rahmen des Arbeitsrechts behandelt. In einem vierten Schritt wird es um gemobbte Bibliothekare in der Türkei gehen, die von ihren Erfahrungen berichten werden.
Anmeldung: ahmet.terkivatan@goethe.de