Швидкий вхід:
Перейти прямо до змісту (Alt 1)Перейти прямо до навігації другого рівня (Alt 3)Перейти прямо до головної навігації (Alt 2)
CLA 2018Фото: Goethe-Institut в Україні

Децентралізація в культурній сфері
Академія культурного лідера

Академія культурного лідера, що реалізується за фінансової підтримки House of Europe, має на меті сприяти процесу децентралізації культури в Україні.

House of Europe

Відбір тренерів

Кінцевий термін подання заявок від тренерів – середа, 20 листопада 2019, 15-00 за київським часом. Детальніше про набір тренерів до Академії, умови співпраці та вимоги до тренерів тут: 

Академія культурного лідера, що реалізується за фінансової підтримки House of Europe, має на меті сприяти процесу децентралізації культури в Україні.

Goethe-Institut в Україні у 2014-2016 роках у проектах Культурно-освітня академія та Plan Z показав модель того, як може протікати співпраця активістів, неурядових організацій та державних установ і як генеруються конкретні культурні освітні заходи. У завершальному заході Plan Z (2016) та в наступному заході Міністерства культури України (2017) взяли участь 89 міських голів та понад 100 культурних активістів.

На засадах цього досвіду у 2018-2019 роках пройшла перша  Академія культурного лідера. Вона була організована спільними зусиллями Міністерства культури України, Goethe-Institut, українським Інститутом культурної політики та Українським центром культурних досліджень.  Влітку цього року близько 70 учасників з усієї України успішно закінчили першу Академію культурного лідера та отримали сертифікати із рук Міністра культури Євгена Нищука. 

У грудні 2019 стартує нова Академія культурного лідера 2.0. Вона складається із трьох частин.

Перша частина Академії має на меті формування команди тренерів у галузі культури та культурної освіти. До першої частини Академії входить проведення тренінгів для тренерів та розробка тренерами навчальних матеріалів для майбутніх слухачів другої частини Академії. Заплановано проведення 4 триденних тренінгів у м. Києві у період з грудня 2019 по червень 2020. 

Тренери, які пройшли підготовку у першій частині Академії, самостійно проводять тренінги для слухачів другої частини Академїї. Друга частина – це  освітньо-тренінгова програма для команд працівників органів місцевого самоврядування, директорів закладів культури малих міст та об’єднаних територіальних громад з різних регіонів України, керівників культури та культурних активістів, бізнесменів та представників громадських організацій. Заплановано проведення п’яти чотириденних навчальних  модулів  у чотирьох містах Украіни. Загальна кількість слухачів Академії – приблизно 100 осіб.

Третя частина Академії – нетворкінгові навчальні поїздки до різних країн ЄС. Заплановано 4 поїздки, в кожній з яких зможуть взяти участь  до 15 осіб із числа випускників, слухачів та тренерів Академії.

Мета другої та третьої частини Академії:
  • підтримка діячів локального рівня з малих громад та міст у здійсненні своєї керівної ролі,
  • передача їм знань про партиципативні проекти і способи
  • передача їм інструментарію з культурних та економічних процесів планування, на основі «Cultural Mapping» та «Cultural Idea
  • підтримка їх у проведенні реалістичного аналізу специфічних культурних ресурсів та потенціалу, пошуку локальних та регіональних синергій, а також в розробці концепцій та принципів культурного й економічного розвитку малих міст та
  • налагодження мережевих зв'язків між учасниками та культурними неурядовими організаціями з одного боку та представниками туризму, локальної економіки та інших інтересів.
Академія культурного лідера 2.0 буде проходити з грудня 2019 по червень 2021 року.

Кінцевий термін подання заявок від тренерів – середа, 20 листопада 2019, 15-00 за київським часом. 

Орієнтовний термін проведення співбесід з кандидатами у команду тренерів – 25 -27 листопада 2019 у Києві.

Перший тренінг для тренерів відбудеться 02 - 04 грудня 2019 у Києві.

Перший модуль для слухачів Академії плаується у грудні 2019 року у чотирьох містах України.

Про набір учасників у другу частину Академії буде оголошено додатково Міністерством культури України.

2020 рік – проведення тренінгів для тернерів, навчально-тренінгових модулей для учасників акадамії та нетворгінгових навчальних поїздок до країн ЄС.

Весна-літо 2021 року – проведення заключної конференції, створення документації про проект.
Валерій Бублик: valerii.bublyk@houseofeurope.org.ua

Наталія Марчукова: nataliia.marchukova@goethe.de
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція
  • Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція | Фото: Валерія Мезенцева Фото: Валерія Мезенцева
    Cultural Leadership Academy. Підсумкова конференція

Тренери

Ігор Гармаш

Igor Garmash © Igor Garmash Громадсько-культурний діяч, президент ГО «Центр мистецтв «Арт-Простір» та ГО «Кіноклуб «Сходження», директор міжнародних фестивалей «Запорізька книжкова толока» та «Маріупольська книжкова толока», фестивалю бітломанів «Let it Beatles», організатор більш ніж 1500 культурних подій, експерт та тренер з проектної діяльності у сфері культури. Працював на керівних посадах у бізнесі та органах місцевого самоврядування.

Вікторія Данелян

Viktoria Danelyan © Viktoria Danelyan Вікторія Данелян (Київ) - кураторка художніх та освітніх проектів, психоаналітик. Співавтор і тренер в програмі Академія Культурного Лідерства (Goethe-Institut Ukraine, Міністерство культури України), Член правління міжнародної Асоціації «Культура і Креативність», Експерт з культурних програм Британської Ради в Україні, Член правління Української асоціації психоаналізу, Співзасновник міждисциплінарного центру розвитку мистецтва та культури «Dream Projects» (Україна, Грузія), Співзасновник і куратор проекту «Музей Сновидінь» (Київ, Україна).

Сергій Жуковський

Sergey Zhukovsky © Sergey Zhukovsky Сергій Жуковський (Харків), голова ГО «День музики», керівник Хабу соціальної активності «Студія 42», громадський активіст, організатор культурних заходів. Має ступінь магістра з філології та психології, отримує ступінь бакалавра за спеціальністю «Право» у Харківському національному університеті внутрішніх справ. Випускник програми ЄС і Східного партнерства «Культура та Креативність», співзасновник Асоціації «Культура та креативність». Тренер з розвитку культурного менеджменту, тренер міжнародної організації «Ініціативи змін» з проектного менеджменту. Організатор та співзасновник таких проектів: «День музики», «День однієї вулиці», «Ніч історії Харкова», «Хаб соціальної активності «Студія 42», «День класичної музики», «Мапа музеїв Харкова», «Art&Piano: грай яскраво» тощо. Координує освітні та культурні ініціативи, сприяє розвитку громадського руху, провадить позитивні зміни на сході України.

Ірина Каць

Iryna Kats © Iryna Kats Ірина Каць (м. Кременчук) - менеджерка культури, магістр державного управління, засновниця та лідерка громадської організації «Культурний ді@лог», метою якої є розвиток громади через соціальні трансформації та інтеркультурний діалог. 
Професійний шлях починала як режисерка районного Будинку культури, а після закінчення Національної академії державного управління працювала на керівних посадах у галузі культури в органах державного управління та місцевого самоврядування.
З 2015 року працює як незалежна експертка з культурної політики, займається розвитком неофіційних культурних ініціатив і стратегій. Виступила ініціаторкою та координаторкою створення альтернативного культурного центру #Adapter в м. Кременчук на базі закинутої столярної майстерні. 
Має досвід впровадження партисипативних проектів міського розвитку, міждисциплінарних проектів для розвитку креативної спільноти, організації культурно-мистецьких заходів для трансформації просторів, різноманітних інтеркультурних заходів для побудови довіри у громаді.

Ярослав Мінкін

Yaroslav Minkin © Yaroslav Minkin Ярослав Мінкін (Івано-Франківськ), громадський активіст, культурний медіатор, голова правління Молодіжної організації «СТАН». Закінчив фізико-математичний факультет Луганського Педагогічного Університету та отримує ступінь магістра з управління неприбутковими організаціями в Українському Католицькому Університеті.
Фахівець з розбудови міжкультурного діалогу в Україні. Організатор мистецьких акцій прямої дії та кампаній на захист суспільних інтересів. Пропагандист культурного розмаїття, європейських цінностей та поваги до прав людини. Тривалий час Ярослав працював над демократизацією культурної політики на Донбасі. У березні 2014 року в зв'язку з його професійною діяльністю, Ярослав був змушений покинути Луганськ та розпочати громадську діяльність в Івано-Франківську. Координує освітні, культурні, правозахисні та дослідницькі ініціативи по всій України, працює в якості незалежного експерта та тренера по партисипативній демократії, культурному різноманіттю та недискримінації, картуванню громади. Співавтор кількох навчальних посібників та серії соціокультурних видань.

Надія Чушак

Nadia Chushak © Nadia Chushak Надія Чушак (Київ-Львів) - активістка, освітянка, антропологиня (PhD університету Мельбурна, Австралія). Працює з темами політик ідентичності, пам'яті, фемінізму та квір теорії і практики.





 


 


Академія культурного лідера 2018

Cultural Leadership Academy
© Goethe-Institut Ukraine
Ярослав Мінкін, Патрік С. Фьоль, Констанце Штоль