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10:00 Uhr
BEWERBUNGSUNTERLAGEN FÜR DEN DEUTSCHEN ARBEITSMARKT: INFORMATIONEN UND PRAKTISCHE TIPPS
Infoveranstaltung |Informieren Sie sich über die Dokumente, die im Bewerbungsprozess für eine Stelle in Deutschland benötigt werden
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Online Online
- Sprache Spanisch
- Preis Kostenlos
- Teil der Reihe: Bewerbungstrainings
Das Vorintegrationsprojekt des Goethe-Instituts Mexiko lädt Sie zu einem kostenlosen Online-Vortrag ein, die einen Schritt in Richtung Berufserfahrung in Deutschland machen wollen.
Um sich in Deutschland um eine Stelle zu bewerben, muss man bestimmte kulturelle und formale Aspekte kennen, die für den Erfolg einer Bewerbung entscheidend sein können. In dieser Veranstaltung wird Marianne Vásquez Coello, unsere Gastexpertin, die wichtigsten Aspekte des Bewerbungsprozesses im deutschen Kontext ansprechen, mit besonderem Augenmerk auf die erforderlichen Unterlagen, die so genannten Bewerbungsunterlagen.
Diese Unterlagen – in der Regel bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen – spielen eine wesentliche Rolle bei der Darstellung des beruflichen Profils eines Bewerbers. Jedes dieser Dokumente hat ein definiertes Format und eine definierte Struktur. Die Kenntnis dieser Strukturen ist entscheidend, um im Auswahlverfahren hervorzustechen
ANMELDUNG
Um sich in Deutschland um eine Stelle zu bewerben, muss man bestimmte kulturelle und formale Aspekte kennen, die für den Erfolg einer Bewerbung entscheidend sein können. In dieser Veranstaltung wird Marianne Vásquez Coello, unsere Gastexpertin, die wichtigsten Aspekte des Bewerbungsprozesses im deutschen Kontext ansprechen, mit besonderem Augenmerk auf die erforderlichen Unterlagen, die so genannten Bewerbungsunterlagen.
Diese Unterlagen – in der Regel bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen – spielen eine wesentliche Rolle bei der Darstellung des beruflichen Profils eines Bewerbers. Jedes dieser Dokumente hat ein definiertes Format und eine definierte Struktur. Die Kenntnis dieser Strukturen ist entscheidend, um im Auswahlverfahren hervorzustechen
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